[ePraca] Osoba na stanowisko Referent ds. Kadr i Płac (KONKURS) #62600902

[ePraca] Osoba na stanowisko Referent ds. Kadr i Płac (KONKURS) - Zdjęcie 1 - DEALLO.PL[ePraca] Osoba na stanowisko Referent ds. Kadr i Płac (KONKURS) - Zdjęcie 2 - DEALLO.PL
Description
Price From

OFERTA PRACY
Osoba na stanowisko Referent ds. Kadr i Płac (KONKURS)
Sosnowiec, śląskie


od 6 000 do 6 050 PLN stabilne zatrudnienie, na podstawie umowy o pracę; wynagrodzenie miesięczne złożone z wynagrodzenia zasadniczego w wysokości
od 6 000,00 zł do 6 050,00 zł oraz dodatku stażowego w wysokości od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy, dodatek motywacyjny w kwocie 1 000,00 zł (brutto); dodatkowe wynagrodzenie roczne - tzw. trzynastka", nagroda roczna, nagrody jubileuszowe, pakiet świadczeń socjalnych (dofinansowanie wypoczynku, pożyczka mieszkaniowa), możliwość skorzystania z grupowego ubezpieczenia na życie i zdrowie, rozwój osobisty i zawodowy, możliwość udziału w nieodpłatnych szkoleniach.
Umowa o pracę na czas określony
02.11.2026

stałe podnoszenie kwalifikacji zawodowych, bieżące zapoznawanie się ze zmianami w przepisach prawa z zakresu kadr i płac oraz ich praktyczne stosowanie w codziennej pracy; zachowanie uprzejmości, życzliwości oraz profesjonalizmu w kontaktach z mieszkańcami, współpracownikami i zwierzchnikami; prowadzenie akt osobowych pracowników oraz pozostałej dokumentacji pracowniczej w formie papierowej lub elektronicznej; przygotowywanie dokumentów dotyczących nawiązania i rozwiązania stosunku pracy, zmian warunków zatrudnienia oraz innych spraw wynikających z przebiegu
zatrudnienia; prowadzenie, weryfikacja i rozliczanie ewidencji czasu pracy, urlopów wypoczynkowych oraz innych nieobecności, w tym obsługa zwolnień lekarskich na platformie PUE ZUS; ustalanie uprawnień do urlopów pracowniczych oraz prowadzenie dokumentacji z tym związanej (w tym planów urlopowych oraz naliczanie ekwiwalentów); sporządzanie zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu na wniosek pracownika; zgłaszanie oraz wyrejestrowywanie pracowników, zleceniobiorców oraz członków ich
rodzin w systemie ZUS; sporządzanie list płac oraz naliczanie wynagrodzeń pracowników i osób zatrudnionych na podstawie umów cywilnoprawnych (umów zlecenia, umów o dzieło), z uwzględnieniem wszelkich dodatków, zasiłków oraz potrąceń; sporządzanie i terminowe przesyłanie deklaracji, raportów rozliczeniowych oraz dokumentacji do ZUS, Urzędu Skarbowego (np. PIT-4R, PIT-11, PIT-8AR), GUS oraz PFRON; prowadzenie spraw, dokumentacji oraz terminowe rozliczanie i przekazywanie wpłat w ramach Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK); przekazywanie pracownikom oraz zleceniobiorcom raz w miesiącu, drogą elektroniczną, zabezpieczonych pasków płacowych; przestrzeganie tajemnicy służbowej, przepisów o ochronie danych osobowych
(RODO) oraz dyscypliny pracy; wykonywanie innych czynności wynikających z zajmowanego stanowiska oraz bieżących poleceń bezpośrednich przełożonych Dyrektora i Głównego Księgowego. Zatrudnienie po rozstrzygnięciu konkursu.

wykształcenie - wyższe (w tym licencjat)
zawód - Pozostali pracownicy działów kadr
umiejetności - obsługa pakietu MS OFFICE - EXCEL, WORD
Wykształcenie wyższe oraz posiadanie min. rocznego doświadczenia

  • « Back
  • ID: 62600902
    Views: 1
Expires in 9 days

from 6 000 PLN price

COMPANY

LOCATION

More classifieds from ePraca
See also